2024-06-20 / 最終更新日時 : 2024-06-21 Iwamoto-Corp トピックス 特定技能ベトナム人10名のCOE審査が許可されました 弊社クライアント企業様の依頼により出入国在留管理庁へ申請していた在留資格認定申請が許可され、特定技能外国人10名の在留資格認定証明書（COE）が無事交付されました。 いずれもベトナムのハノイやホーチミンからの来日予定です […]
2024-06-19 / 最終更新日時 : 2024-06-21 Iwamoto-Corp トピックス 埼玉県で留学生アルバイトを仲介しました 埼玉県の企業様の依頼にもとづいて、留学生アルバイトの斡旋・仲介を致しました。 企業様からの依頼に基づいて近隣の大学・専門学校様へお声掛けさせて頂くなどして、結果4名の留学生のアルバイト採用が決まりました。 採用された４名 […]
2024-06-17 / 最終更新日時 : 2024-07-05 Iwamoto-Corp トピックス CareTEX福岡’24に出展します 7月3～4日に、福岡県で開催されるCareTEX福岡’24に、岩元商事が出展いたします。 福岡での展示会出展は初となります。 最新情報をお届けしますので、ぜひお立ち寄りください。
2024-06-13 / 最終更新日時 : 2024-06-21 Iwamoto-Corp トピックス 滋賀県で特定技能の定期面談を実施しました 今回定期面談を実施させて頂いた特定技能外国人の方々は、来日以降、初めての夏を迎えることもあり、熱中症対策や生活の諸注意を行いました。企業様からは、彼らのこれまでの実績から追加の採用のお話を頂きました。 現在の特定技能送出 […]
2024-06-11 / 最終更新日時 : 2024-06-21 Iwamoto-Corp トピックス 茨城県で特定技能の定期面談を実施しました 今回の定期面談を実施させて頂いた企業様では、すでに特定技能1号で3年以上在留している方もいらっしゃるため、そうした方が気になる「特定技能２号」に向けた説明会も実施しました。制度の詳細や方法、特定技能2号試験のために準備す […]
2024-06-09 / 最終更新日時 : 2024-06-21 Iwamoto-Corp トピックス 山形県で特定技能の定期面談を実施しました 今回定期面談を実施した受入企業で働くメンバーの中には、結婚して日本でも母国でもない外国に行く人物もおり、全員で行う最後の定期面談となりました。 シーズンにも入ったこともあり、山形の特産品でもある「さくらんぼ狩り」に行きま […]
2024-06-07 / 最終更新日時 : 2024-06-21 Iwamoto-Corp トピックス クライアント様の人財戦略会議に参加致しました。 「空港グランドハンドリング」業種のクライアント企業様の、外国人材戦略会議に専門家として参加させて頂きました。 特定技能を始めとした現在の人財市況などについて情報提供したうえで、お客様の今後の方針について認識を共有しました […]
2024-06-03 / 最終更新日時 : 2024-06-21 Iwamoto-Corp トピックス 特定技能フィリピン人へ事前ガイダンスを実施しました 本日、フィリピン現地採用の方々を対象に、「事前ガイダンス」を実施致しました。今回はフィリピン各地からの候補者参加で、1箇所に集まって対面での実施には候補者の時間や費用もかかってしまう事情も踏まえ、スクリーン越しではありま […]
2024-05-17 / 最終更新日時 : 2024-05-20 Iwamoto-Corp トピックス 空港グランドハンドリング特定技能外国人を仲介しました 祝！おめでとうございます！ この度、空港グランドハンドリングでの就労を希望していた特定技能外国人を仲介し、就労を開始しました。 今回弊社から紹介差し上げた人物は、インドネシア出身で他業種からの転職でした。 これから、NR […]
2024-05-16 / 最終更新日時 : 2024-05-20 Iwamoto-Corp トピックス 埼玉県で特定技能外国人との定期面談を実施しました 埼玉県の事業所様で、特定技能外国人との定期面談を実施させて頂きました。 所属している特定技能外国人は10名以下で、昼休みの面談ということもあり、近くのいちご園で買ったいちごを差し入れ致しました。冷蔵庫で冷やす時間があった […]
2024-05-14 / 最終更新日時 : 2024-05-20 Iwamoto-Corp トピックス 埼玉県で特定技能の定期面談を実施しました 埼玉県の企業様で、定期面談を実施させて頂きました。 今回面談した事業所様には特定技能外国人が30名近く所属しており、小さな問題は次々と起こりますが、受入企業様との連携で対応させて頂いております。 会社内の指導は勿論、生活 […]
2024-05-12 / 最終更新日時 : 2024-05-20 Iwamoto-Corp トピックス 成田空港からの出国支援を行いました 茨城県の企業様のベトナム人財の送迎で、成田空港へ行ってきました。 今回送迎を支援した彼らは、年金の一時脱退金の精算の為の帰国です。 久しぶりの帰郷に、自然と笑顔がこぼれておりました。少しの期間ですが、ゆっくりとご家族との […]
2024-05-08 / 最終更新日時 : 2024-05-20 Iwamoto-Corp トピックス 福岡県の日本語学校と提携協議をしました 福岡県の日本語学校様と、今後の外国人材の留学キャリア等についてミーティングさせて頂きました。とりわけ、特定技能制度を絡めた計画について、協議させて頂きました。具体的なプランを策定し、人財不足で悩まれる企業様のお役に立てれ […]
2024-04-30 / 最終更新日時 : 2024-05-20 Iwamoto-Corp トピックス 埼玉県で特定技能外国人の転職を支援しました 埼玉県の企業様へ、ベトナム人の特定技能人財の移籍が実施されました。彼は、機械金属加工での転職で、東京都の企業からの転職となります。転職にあたり、先方企業様にもご協力頂き、密な連携をもって対応させて頂きました。今後の活躍に […]
2024-04-23 / 最終更新日時 : 2024-05-20 Iwamoto-Corp トピックス 外国人材採用に関するオンラインミーティングをおこないました 四国にある企業様とオンラインで外国人財採用に関するミーティングを実施しました。2025年４月採用の計画について、戦略や計画を練らせて頂きました。外国人財の採用については、時間を要します。このように、１年前から一緒に準備を […]
2024-04-19 / 最終更新日時 : 2024-05-20 Iwamoto-Corp トピックス 特定技能外国人との待遇改善面談を行いました 弊社が支援する企業様で、昇給面談が行われました。定期昇給ではありませんが、働きに応じた評価や昇給は彼らへの刺激になります。各社でこういった取り組みをして頂けることは、雇用維持に向けた一番の効果だと思います。
2024-04-18 / 最終更新日時 : 2024-05-20 Iwamoto-Corp トピックス 社内研修を長野県で実施しました 2024年度の社内研修が、長野県軽井沢で実施されました。自然の中で、リフレッシュも兼ねた研修です。 「肩書ではなく、役割で仕事に臨む」に向けて、再度各自の役割や全体の方向について共有する時間となりました。
2024-04-07 / 最終更新日時 : 2024-04-15 Iwamoto-Corp トピックス 茨城県で特定技能外国人転職を支援しました 茨城県にある製造業の企業様に、フィリピン出身の特定技能外国人が移籍しました。 もとはこの企業様に所属する別のフィリピン出身特定技能外国人から「自分と同じ会社に転職したいという友人がいるので、手伝ってもらえないか」という依 […]
2024-04-07 / 最終更新日時 : 2024-05-20 Iwamoto-Corp トピックス 機械金属加工作業の特定技能外国人の仲介をしました 茨城県の企業様へ、フィリピン人の特定技能人財の移籍が実施されました。彼は、機械金属加工での転職で、富山県の企業からの転職となります。転職にあたり、先方企業様にもご協力頂き、密な連携をもって対応させて頂きました。今後の活躍 […]
2024-04-01 / 最終更新日時 : 2024-04-15 Iwamoto-Corp トピックス 空港グランドハンドリング特定技能候補者、採用頂きました 弊社の特定技能評価試験対策サービス「IEU」を受講して空港グランドハンドリング分野での特定技能評価試験に合格した候補者を、当該分野の企業様へご紹介し、採用面接頂いておりましたところ、無事に合格を頂きました。
