トピックス

茨城県の企業様に所属するフィリピン籍の特定技能の方々が、年金の一時脱退金精算のため一時帰国を終え、成田空港に到着しました。弊社では、空港から企業様まで…

先日、福岡県のパートナー企業様と共同で、ネパール人財に関する今後の戦略会議を開催いたしました。 近年、日本を目指すネパール人財は増加傾向にあり、今回の…

この度、卒業・入学シーズンを迎えるにあたり、日頃より交流のある福岡県内の複数の日本語学校と専門学校を訪問いたしました。 訪問時には、来年度の入学予定者…

茨城県の企業様に所属するフィリピン籍の特定技能の方々が、一時帰国を終えられ、成田空港に到着されました。弊社では、空港から企業様までの送迎を担当いたしま…

福岡県の企業様を訪問し、専門学校新設に関する協議を行いました。 同企業様は、将来的な人材確保と育成の両面から、専門学校の新設を計画されており、弊社に対…

この度、茨城県の企業様にて就業されている、弊社が支援しているベトナム籍の特定技能の方が、「ビジネス・キャリア検定」に見事合格されました。心よりお祝い申…

滋賀県のお客様の工場で、特定技能外国人らとの定期面談を実施しました。 こちらの工場では南米出身の方を中心に多くの外国人財が従事されています。 事前の懸…

茨城県の企業様にて定期面談を実施しました。 こちらの工場では、多様な国籍の従業員の方が活躍されており、特定技能外国人の方も複数の国籍の方が就労されてい…

兵庫県の飲食料品製造業の企業様のご依頼で、特定技能の採用面接を実施いたしました。 今回の採用面接は、事前に企業様から応募者の方々へ雇用条件や具体的な職…

埼玉県の企業様のご要望により、臨時の特定技能外国人面談を実施いたしました。 今回の面談は、受入企業のご担当者様から特定技能の皆さんへ直接伝えたい事項が…

オンラインにて、ベトナムにある貿易大学について勉強会を実施しました。現地大学の教育課程や、希望進路等についてヒアリングを行い、様々な取り組みを知ること…

山形県の企業様と人財戦略に関する会議を実施いたしました。 今回の会議では、特定技能2号制度の概要説明にとどまらない、実際に社内で制度を運用するにあたっ…

山形県の企業様を訪問し、定期面談を実施いたしました。 当日は一面雪景色という、大変美しい風景が広がっておりました。厳しい寒さの中にも、凛とした空気を感…

先日、当社は東京都の空港グランドハンドリング業界の企業様と戦略会議を実施いたしました。この会議では、「技術・人文知識・国際業務」を含めた人材戦略につい…

先日、当社は埼玉県にある同業他社を訪問し、外国人材の活用について意見交換を行いました。今や外国人材は様々な国籍の方が数多く活躍しており、企業の成長に欠…

先日、茨城県の企業様からの依頼を受け、特定技能人材の配置転換に伴う転勤支援を実施いたしました。製造・生産計画に基づく配置転換があり、それに伴い住所変更…

先日、埼玉県の企業様からの依頼を受け、特定技能従業員の引越し支援を実施いたしました。 就労先となる工場により近い物件が見つかったことから、企業様は従業…

弊社が支援する特定技能ベトナム人材が、見事に工業製品製造業特定技能２号の評価試験に合格しました。昨日の試験の結果が本日判明し、本人が希望していた特定技…

弊社が支援する特定技能ベトナム人材が、製造業の特定技能２号評価試験を受験しました。 今回で２回目の挑戦となります。通常業務に加え、試験対策の勉強にも一…

先日、当社は香川県の企業様と本格的な外国人材の受け入れに向けた戦略会議を実施いたしました。外国人材の受け入れと一言で言っても、企業様にとっては初期費用…